Indicateurs

Effectifs de l'URSSAF

 Sont exclus les:
  • Dispositifs de politique publique (S21.G00.40.008) : Apprentissage (code DSN : 64, 65, 81), contrat unique d'insertion (code DSN : 21, 41, 42), contrat de professionnalisation (code DSN : 61)
  • Nature (S21.G00.40.007) : stage (code DSN : 29, 89), fonction publique (code DSN : 70, 20, 21, 53, 54, 81, 80, 32)
  • Motif de recours (S21.G00.40.021) pour les CDD (nature (S21.G00.40.007) = 02, 10, 12) : 01, 07, 08, 12

Les effectifs de l’URSSAF sont en ETP (calculé de la manière suivante) : 

  • ETP = 1 pour :
    • «modalité temps de travail» (S21.G00.40.014) =  temps plein (10)
    • «Unité de mesure» (S21.G00.40.011) ≠ 10/12/21 (en gros « forfait jours» et «salarié non concerné»)
    • «Nature» (S21.G00.40.007) = 80 (mandat social)
    • «Quotité de travail» (S21.G00.40.013) = 0
    • «Quotité de référence» (S21.G00.40.012) = 0
  • Pout tout le reste ETP = «Quotité de travail» (S21.G00.40.013) / «Quotité de référence» (S21.G00.40.012)

EMM Effectif Moyen Mensuel

  • Le compteur / Evolution des 12 derniers mois : 
    • Effectif = ( [ETP] Quotité de travail / Quotité de référence ) * Durée du contrat sur le mois / Nombre de jours de mois  
  • Répartition par âge :
    • Les tranches d'âges (basé sur la date de naissance S21.G00.30.006) sont :
      • < 20
      • entre 20 et 29
      • entre 30 et 39
      • entre 40 et 49
      • entre 50 et 59
      • entre 60 et 64
      • > 65
  • Répartition par sexe  : 
    • zone S21.G00.30.005

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