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Compléments de mise à jour

SFX 2112010

GRH 2021.12.02

  • Ajout du SMIC 2022 dans le tableau de bord
  • Correctif génération DSN quand annulation de bulletin.
  • Contrôle âge plancher d'un salarié à 14 ans.
  • Correctif contrôle des chevauchements lors d'une création-modification de contrat : Utilisation de la date de fin prévue. Cf https://wikiapp.heberg-eig.fr/books/mise-a-jour-decembre-2021/page/chevauchement-de-contrat
  • Correction de la rubrique RSF_VARIABLE. Cf Documentation RSF
  • Correction du contrôle du paramétrage DSN : la rubrique P_APECBRUT peut être utilisée.
  • Correction lors de la création d'un arrêt de travail (Erreur encodedate)
  • Chargement IJSS ; Prise en compte des changement de situation
  • Ajout de la mise à jour des taux et valeurs dans la mise à jour des chiffres de paye. Intégration du barème des saisies arrêts et des valeurs des aides au poste pour les Entreprises Adaptées.
  • La recommandation patronale du 21 décembre 2021, prise par Axess, a pour objet de concrétiser le 1er volet de l’accord de méthode du 28 mai 2021, en mettant en place une indemnité supplémentaire mensuelle, dite « indemnité mensuelle Laforcade », dans certains établissements.Cette indemnité

https://wikiapp.heberg-eig.fr/books/conventions/page/indemnites-segur-laforcade

GRH Budget : 2021.12.02

  • Ajout zone salarié temps partiel cotisant temps plein