Saisie des salariés en Entreprise Adaptée
Dans le cadre de la préparation du passage de la déclaration des bordereaux EA en DSNDSN, (pasle GIP-MDS, en charge de datela prévuenorme maisDSN, nous a alerté sur l’absence de valeur dans la rubrique S21.G00.40.073, complément de dispositif publique pour les travailleurs handicapés en Entreprise Adaptée. Cette zone identifiable dans le contrat dans l'onglet compléments généralités, permet d'indiquer avec la valeur 01 que le poste est éligible à l'aide en entreprise adaptée. Si elle n'est pas avantrenseignée, 2023),l'aide ne sera plus accordée lorsque la DSN sera utilisée pour la déclaration des bordereaux EA.
Nous avons envoyé un mail aux clients concernés, d'après la liste que nous a envoyé le GIP-MDS.
Pour identifier facilement les contrats des salariés TH en EA qui n'ont pas cette zone renseignée, il est possible de faire un regroupement, d'une part pour identifier le type de salarié (TH en EA) puis par le complément de dispositif de politique publique.
Il est possible également de passer par un filtre personnalisé pour sélection les TH en EA, puis de faire un export CSV en sélectionnant la zone complément de dispositif de politique publique.
D'autre
Dans le cadre de la préparation du passage de la déclaration des bordereaux EA en DSN, le GIP-MDS, en charge de la norme DSN, nous a alerté sur l’absence de valeur dans la rubrique S21.G00.30.024, niveau de formation le plus élevé obtenu par l’individu pour les salariés travaillant en Entreprise Adaptés (Rubrique S21.G00.40.073 renseignée).
Nous avons envoyé un mail aux clients concernés, d'après la liste que nous a envoyé le GIP-MDS.
Il n’y a pas de contrôle prévu dans le cahier des charges, aussi, ce contrôle est désormais fait en amont, au niveau de la saisie de la fiche salarié et au niveau de la DSN.
Cette zone doit être saisie dans l’onglet T.H., partie CDAPH
Si vous n'avez pas mis à jour la fiche, un message d'alerte non bloquant sera affiché :
D'autre part, un contrôle est également présent au niveau de la DSN :
